[1]
Rachman, H. 2019. ANALISIS PRAKTEK-PRAKTEK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DAN PENGARUHNYA TERHADAP KEPUASAN KARYAWAN DAN KINERJA INOVASI KANTOR POS PUSAT YOGYAKARTA. Among Makarti. 12, 2 (Dec. 2019). DOI:https://doi.org/10.52353/ama.v12i2.180.